La volonté de créer une relation de proximité avec nos collaborateurs.
PSI ENVIRONNEMENT est très attachée à la relation de proximité qui se crée à la fois avec ses clients, mais également avec ses collaborateurs. Entretenir et cultiver cette proximité est essentiel afin de mieux connaître les hommes et les femmes qui participent chaque jour au développement de notre entreprise. De l’intégration des nouveaux entrants en passant par la formation et la mobilité interne, l’épanouissement professionnel de chaque collaborateur est une priorité.
Intégrer PSI ENVIRONNEMENT, c’est à la fois, être à l’écoute des clients et acquérir de solides compétences techniques, mais c’est aussi vivre une aventure humaine en rejoignant une entreprise dynamique et résolument tournée vers l’avenir.
Epanouissez-vous à nos côtés !
Découvrez quelques principes de notre politique RH :
- Rémunération fixe – prime vacances – participation
- Avantages sur différentes activités via le Comité Social et Économique (CSE)
- Entretien annuel et professionnel permettant le parcours individualisé
- Égalité femmes/hommes : Résultats de l’index égalité F-H 2022 = 100/100
- Politique pour l'emploi des personnes handicapées : non discrimination à l’embauche - adaptation du poste de travail – relation avec organismes CAP EMPLOI, AGEFIPH…